甘孜律师文集
诚信律师的魅力
刘世健律师
2011-06-01
最新咨询
法律问答
在嘛
你好,你咨询什么案子呢?属于民事纠纷吗?起诉还是应诉
能在网上激活中职学生资助卡
中职卡无法进行线上办理,必须由学生本人带着相关证件前往当地银行进行激活。
如果刷单任务用赞赏码给我转账,我把赞赏码提供给公安局有用嘛
您好,这个可以提供个警方
我卡上的钱被网络技术有限公司扣在支付宝扣去45元怎么办
找客服协调。协调无果,寻找上级部门投诉
四川省女职工卫生费相关文件规定四川省女职工卫生费发放相关文件依据
女职工卫生费发放标准由原来的每人每月四至六元或相应的卫生用品调整提高为每人每月不低于三十元或相应的卫生用品。
银行卡冻结可以找律师吗?
你好,需要结合案情做出综合认定的
我自己也不同意,也不愿意让他这样做算是侵犯肖像权吗?
构成侵犯公民肖像权的行为,通常应具备两个要件:一是未经本人同意;二是以营利为目的。常见的侵犯公民肖像权的行为,主要是未经本人同意、以营利为目的使用他人肖像做商业广告、商品装潢、书刊封面及印刷挂历等。对于侵犯肖像权行为,受害人可自力制止。也可以依法请求加害人停止侵害、排除妨碍、消除影响或赔偿损失等。《民法典》第一千零一十九条任何组织或者个人不得以丑化、污损,或者利用信息技术手段伪造等方式侵害他人的肖像权。未经肖像权人同意,不得制作、使用、公开肖像权人的肖像,但是法律另有规定的除外。
试用期未签订劳动合同的后果是怎样的
试用期不签订劳动合同:试用期超过一个月没有与劳动者签订劳动合同的,用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资,从第二个月开始。如果没有超过一个月的,则并无不利后果。法律依据:《劳动合同法》第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。 《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
在实体店买的手机感觉很糟糕。我能换吗?
分期付款合同是如何让约定的?手机不好用是因为质量问题还是手机的一些性能没有达到你的要求
如果打桩震动我的房子,我该怎么办?
你好,可以起诉要求赔偿损失
法律知识
餐费补贴要缴纳个人所得税吗
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