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企业解散辞退赔偿
2020-03-21 07:41
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精选案例
被企业辞退是否应该有赔偿
那得看看是非法辞退,还是合法辞退,如果是非法的,就应该给经济补偿金,工作每满一年,给一个月工资,不满一年按一年计算;如果是合法的,则不需要给经济补偿金。
公司解散赔偿
需要了解你实际工资2500的组成
企业辞退员工怎么赔偿?
您好。如果是违法辞退,应支付经济赔偿金,一年两个月工资。
企业辞退员工赔偿的咨询事宜
基本合理,至于公司新成立另外一家公司后工龄是否连续的问题,要根据具体材料分析。
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