工伤老板不管公司不管能闹吗
2020-05-21 04:57
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精选案例出了工伤,老板赔偿太少,现在又不管只要发生过骨折就肯定构成十级工伤伤残，只要骨折曾经做过内固定手术就肯定构成九级工伤伤残！如果伤者20多岁、工资水平一般的话，辞工一次性了断，十级应赔10万元左右，九级应赔19万元左右。 但是，必须要：1、应在事发一年之内尽快到劳动局工伤科先申报工伤认定，千万不能过期。2、才能报名做伤残等级鉴定。3、然后方好打劳动仲裁官司向公司索赔。
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工伤把胳膊摔坏了。老板现在不管,医院停药可以去法院起诉解决
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出了工伤老板不管怎么办？自己准备材料，向所在区县人社局申请工伤认定，然后以工伤认定向公司要求赔偿，若公司不同意，可以申请劳动仲裁！
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出了工伤公司不管找上面管用吗你好，公司在你受伤后一个月内应该给你申报工伤；如果公司没有在你受伤后一个月内应该给你申报工伤，你自己可以在一年内申报工伤。工伤认定后，进行伤残等级鉴定。停工留薪期间，公司应该给你按照原工资待遇发放。
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