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工人劳动合同书怎么写
2020-06-17 08:39
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第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位的利益造成重大损害的; (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的; (五)因本法第二十六条第一项规定的情形致使劳动合同无效的; (六)被依法追究刑事责任的。
律师您好,单位与个人劳动合同书要怎么写啊
您好,根据法律规定,用人单位应当与劳动者签订劳动合同,这是劳动者权益保护的基础所在。另外,一般而言,用人单位都有格式文本,劳动者在与用人单位协商一致的情况下,就可以直接签订。最后,劳动合同应当具有的内容大致有:甲乙方的具体信息;工作内容;工资计算方法;工作时间和休息休假的规定;保险和合同解除条件的规定等。
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