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职业病的诊断标准
2020-02-23 12:25
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精选案例
申请职业病诊断时厂里不配合,不提供资料怎么办?可不可以自己去诊断
可以向劳动监察部门投诉,要求依法调查。
职业病诊断鉴定程序
对于职业病首先要进行职业病诊断,诊断为职业病后再申请工伤认定,认定工伤后鉴定劳动能力伤残等级,根据伤残等级主张赔偿。关键是职业病诊断,一般职业病诊断需要单位出具的职业史证明,这是最困难的,单位一般不会出具,依据《卫生部关于进一步加强职业病诊断鉴定管理工作的通知》第二项中第(五)小项的规定,用人单位不提供或者不如实提供诊断所需资料的,职业病诊断与鉴定机构应当根据当事人提供的自述材料、相关人员证明材料,卫生监督机构或取得资质的职业卫生技术服务机构提供的有关材料,按照《职业病防治法》第四十二条的规定作出诊断或鉴定结论。建议:找当地卫生监督部门反应相关问题。
我公司有一员工被医院诊断出骨髓增生综合症,现要求做职业病诊断,想了解一下我们应该如何举证?
你好,根据本律师多年办理相关案件经验和法律法规的规定,现对于你的问题回复如下:一、委托律师代理,提出工作环境不具有该职业病的条件。二、因此类事务涉及复杂的法律关系和法律问题,不明之处可电话咨询曾永前律师。
在其他医院查出有职业病儿职业病防治院诊断
你好,根据卫生部《职业病诊断与鉴定管理办法》第三十六条规定, 当事人对职业病诊断机构作出的职业病诊断结论有异议的,可以在接到职业病诊断证明书之日起三十日内,向职业病诊断机构所在地设区的市级卫生行政部门申请鉴定,当事人对设区的市级职业病鉴定结论不服的,可以在接到鉴定书之日起十五日内,向原鉴定组织所在地省级卫生行政部门申请再鉴定,省级职业病鉴定结论为最终鉴定。
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