劳动法工伤赔偿标准条例
2020-03-01 03:16
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精选案例劳动法工伤赔偿标准是怎样的？根据工伤的伤害程度，主张不同的赔偿项目，注意时效问题，可以电话详细咨询。
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中国劳动法工伤条例您好，应该赔偿医疗费、误工费等损失。
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工伤赔偿条例九级伤残的一次性伤残补助金=本人工资×9个月
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现行工伤条例你的情况属于工伤，应申请工伤认定，依照鉴定结果享受相应的工伤待遇。 工伤医疗期间，原工资待遇不变。
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