下列哪些劳动合同无效
2019-06-12 04:33
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精选案例劳动合同无效你好，可向当地劳动局投诉或申请仲裁解决。
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离职多少天以后，劳动合同无效你好，从离职之日起，原劳动合同无效， 如有疑问或需法律帮助，可来电咨询或预约面谈。
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准备和公司签一个劳动合同，请问劳动合同无效有哪些您好，劳动合同归根结底还是属于合同，所以使用合同法中关于合同无效的规定，根据合同法的规定，合同无效的情形有：欺诈胁迫损害国家利益、串通损害第三人国家利益、以合法形式掩盖非法目的、违反公序良俗等，主要参考合同法的规定。谢谢。
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无效的劳动合同有哪些？要怎么处理呢？您好，根据您所咨询的有关无效的劳动合同的问题，一般来说，劳动合同内容违反法律、行政法规，例如约定试用期超过6个月，不购买社会保险等情况，或者是采用胁迫、乘人之危的手段，以损害生命、健康、荣誉、名誉、财产等强迫对方签订的劳动合同。另外还有采用欺诈的手段，故意隐瞒事实，使对方在违背真实意思的情况下订立的合同。这样没有看就签订的合同可以无效的，如果您有充分的证据证明是更好的。
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