单位违反劳动法诉讼时效
2019-10-15 00:42
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精选案例单位买断工龄又继续在原单位工作,买断工龄违反劳动法吗其实就是单位提出并与你协商一致解除劳动合同关系。这不算违反劳动法 但自97年到现在你仍然在原单位上班，此期间单位须依法为你缴纳医疗保险、失业保险、养老保险等
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单位违反劳动法员工怎样辞职直接书面辞职，欢迎来电。、
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单位中午不让个下班,是否违反劳动法劳动法规定每天8小时工作时间，根据你所说的情况单位中午不让下班肯定是不对的，在保证你进餐的基础上，每天不超过8小时工作时间是不违法的。
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单位违反劳动法向哪投诉您好，可以向劳动监察大队投诉。如需法律帮助，可以电话联系。
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