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劳动保护什么意思
2019-05-31 07:42
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精选案例
关于劳动保护的问题
没有签订协议的话,可以要求支付双倍工资,还可以要求补交保险。协商不成,可以申请劳动仲裁解决。
妇女劳动保护
企业的行为已明显违法
劳动保护制度
商场管理不够人性化,合理诉求可要求公司领导安排。
关于劳动保护
你好,可主张经济补偿金。欢迎来电咨询。
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您好,这个需要对具体情况加以分析。
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