咨询专题
北京举报童工
2019-06-01 01:23
找法网官方整理
浏览
精选案例
有没有在线举报工厂招收童工的
就向劳动产部门举报。
怎样举报童工,未满14周岁
12333
举报童工对童工父母有没有影响
您好,建议您尽快报警,童工父母没有触及刑法的。
要举报使用童工需要什么证据
您好,需要搜集物证,书证等证据材料的!
点赞
分享
相关知识推荐
北京市事业单位聘用合同范本
聘用合同
9999人浏览
童工为什么屡禁不止?
劳动动态
9999人浏览
最新临时务工劳动合同样本(城乡劳动者)
财会
9999人浏览
可以用童工企业
未成年人社会保护
9999人浏览
最新临时用工合同
合同范本
9999人浏览
实习生签了三方协议,能辞职吗?
你好,按照协议约定处理
现在企业要求解除劳动合同。企业现在60岁了,但是已经15年没
结合劳动合同的内容和公司规定处理
美团骑手在有通知的情况下提前送达,扣500元工资合法吗?
你好,建议双方协商处理
你好。公司想方设法以去省外项目为由逼迫员工自动离职
员工在离职后发现公司存在违法行为,可以向劳动行政部门或其他相关部门进行举报。员工的举报有助于揭露公司
不是劳动合同,而是合作协议。离职后签订终身不得在同地区从事同
法律分析:离职后不能从事同行业的协议符合法律规定。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳
我咨询下北京的婚假是给几天?
一、北京婚假法定多少天1、北京婚假法定3天。具体规定如下:(1)按法定结婚年龄,女20周岁,男22周
我出来打暑假工,在成都这边干了十五天不想干了,想离职,他不让
法律分析:如果已经提前三十天以书面形式通知了用人单位,但用人单位通过不支付工资的方式不让走,可以向当
黑龙江婚假有法律规定吗
请婚假的材料各个用人单位规定不一,一般的请婚假手续很简单,只需要准备结婚证复印件、身份证复印件,然后
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权