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劳动经济补偿案例
2019-06-01 04:52
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精选案例
劳动经济补偿
可以的，具体补偿项目建议电话联系
劳动经济补偿
二倍工资属于劳动报酬，劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受一般仲裁时效期间的限制；自劳动关系终止之日起一年内提出即可。所以，仍然可以主张二倍工资。 若仍有疑问，可以电话咨询联系。
劳动经济补偿
同城搬迁，没有经济补偿
劳动经济补偿
你可以提出解除劳动合同，再要单位赔偿你损失。
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