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人事争议仲裁时效

2019-07-04 00:22

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精选案例

劳动争议超过了仲裁时效，法院会受理吗？

超过了仲裁时效法院不会受理。您可以到劳动监察部门举报该公司，举报的时效比仲裁的时效长。
劳动争议仲裁时效问题

你好：适用一年时效。以上法律意见，仅供参考。希望我的回答对你有所帮助，如果需要进一步的咨询，可按照网站提供的联系方式联系本律师。
申请劳动争议仲裁的时效是怎样算的？

劳动纠纷诉讼程序如何规定|||　　我国劳动法第七十九条规定：“劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会 <a href="http://china.findlaw.cn/ask/baike/60255.html" target="_blank">详细>></a>
向海淀区人事争议仲裁委员会递交了《人事争议仲裁申请书》。1.于某所提出人事争议仲裁是否属于公职人员人事争议仲裁的受案范围?3.海淀区人事争议仲裁委员会是本案的合法受理机关吗?

2003年至今已经过去了14年了，哪有审理超过14年的案子？

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