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聘用合同到期后可不可以辞职
2020-02-28 07:02
找法网官方整理
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精选案例
合同未到期提出辞职
如果主动辞职不会拿到补偿金。
我想辞职,合同还没到期,提交辞职信后老板不同意
《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 是否合法,关键在于是否符合法律规定。
劳动合同到期后辞职,企业怎样补偿
如果你自己自离或主动辞职,是没有经济补偿金的;但如果公司存在法定过错或劳动合同到期后公司不续签,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求被迫辞职、公司支付工资、经济补偿金和其他损失。
只有聘用文件,没有聘用合同,聘用到期怎么办
可以申请续签合同
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