上海无固定期限劳动合同案例
2019-06-12 09:45
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精选案例无固定期限劳动合同看是否可以认定工伤。
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请问无固定期限劳动合同单位不同意订立无固定期限劳动合同，可以要求单位支付经济补偿金，否则可以追究单位的责任
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无固定期限劳动合同：您好，不是在《劳动合同法》实施之后，而是此前的工作时间都要计算在内。 希望以上解答能为您提供帮助。
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无固定期限劳动合同有经济补偿金，每工作满一年支付一个月工资。
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