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签订无固定期限劳动合同后被辞退
2019-06-12 09:44
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精选案例
签订无固定期限
可以协商,与单位签订了两次无固定期限的劳动合同就应该给员工签订无固定期限的劳动合同。
关于无固定期限劳动合同签订
你好;这种合同签订属于劳务派遣;用工单位不需要承担任何责任。
关于签订无固定期限劳动合同
你可以与公司协商解决,如果协商不成,可以申请劳动仲裁,依法维权。
能否签订无固定期限劳动合同
在同一但续工作满十年是可以签订无固定期限劳动合同
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