劳动合同法经济补偿金计算题
2019-10-10 03:51
找法网官方整理
浏览
-
精选案例请问我申请仲裁要求单位支付经济补偿金时能否适用新的劳动合同法。还是只能适用劳动法。我能得到多少经济补偿金，依据是什么。在该单位工作了11年。 单位将你辞退， 申请仲裁要求单位支付经济补偿金，可以要求一年工龄一个月工资的补偿，以及社会保险。
-
劳动合同、经济补偿金你好！根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定，现对于你的问题回复如下：一、公司存在法定过错，可依法委托 律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、经济补偿金和其他损失。二、由于此类事务涉及复杂的法律关系和法律问题，不明之处可电话咨询本律师。
-
新版《劳动合同法》有关经济补偿事宜您好！是按照上年度平均工资计算基数
-
解除劳动合同经济补偿金建议委托律师处理，如需帮助可电话联系我
点赞
分享
相关知识推荐
加载中