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怀孕开除赔偿标准
2019-08-07 00:54
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精选案例
怀孕请假公司开除
你好,是否属于自动离职要看公司的制度了。如还有其他问题或需要法律帮助可电话联系 山东滨州专业律师王凤玲回复
老婆怀孕了缺被工厂开除了
你好,应当根据工作年限支付双倍的经济补偿。向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
开除怀孕员工
你好,单位如果擅自将其调离工作岗位,或开除她,都会被要求支付双倍的经济补偿金,而且你的开除是违法的,劳动者完全可以要求与单位继续履行劳动合同。鉴于与劳动者协商变更劳动合同。
怀孕被工资开除
你现在怀孕,公司是不能以裁员为由开除你的。如果公司开除你看,你可以选择要求公司继续履行劳动合同,或者要求公司支付经济赔偿金(你工作1.5年,赔偿金是3个月的工资),选择哪个你考虑清楚
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初中生,带手机给同学录视频。要求被停课三天
您好,您可以向教育局投诉
老师拒绝归还学生手机是否可以向教育局举报
可以与学校进行沟通处理
坐大巴行李箱被别人拿走了。我在周口坐过来行李没了然后大巴车上
建议报案,看能否追回财产
我们学校强迫学生剪头发,不让他们上学,说他们不在乎学校制定的
可以去教育局投诉
孩子在学校犯错,老师抱怨停课去哪里
你好,建议教育局反映
学生的课文不会背诵老师要求付款的违法行为吗?
你好,建议向教育局就此情况投诉
你好,我这边12345投诉学校,被学校知道了,老师要给我记过
一、如何举报投诉学校1、投诉学校可以向当地的教育部门或者是政府其他职能部门投诉;2、投诉学校也可以拨
教师没收学生手机私自查看学生手机上的信息
法律分析:视情况而定。学校、教师没收学生手机的行为,属于对学生手机的临时占有和管理,不是法律意义上的
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