节假日2019加班
2019-06-23 03:41
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精选案例周末加班，节假日加班，工资是平时的几倍用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。用人单位应当区分不同情况，按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： 1、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；3、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 你可以按照上述规定，按照你的具体情况自己计算一下，当然你还可以主张相应的补偿金等。
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节假日不给加班！您好，您们公司的行为已经违反劳动法，您们可以向当地劳动监察大队反映。
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关于节假日加班费情况不明，建议电话咨询。
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强迫节假日加班您好，需要提前一个月通知单位
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