咨询专题
公司处罚员工的会议纪要范文
2020-02-20 10:15
找法网官方整理
浏览
精选案例
公司对员工进行金钱处罚合法吗
公司有自主管理权,有理由的、不违法是允许的。
公司对员工的处罚
要看规章制度的规定的。
公司申请年检委托书的范文
委托书 xxxx公司依据工商局年检制度,将进行年检。由于xxxx公司人员紧张,特委托(姓名)、男、身份证号码:xxxxxxxxxx,作为代理人,携带本人身份证明及公司相关材料,前往工商局办理年检手续。该委托书有效期限为xx天,自签发之日起生效。 委托人:xxxx公司(盖章) 代理人:xxx(签字) 年 月 日
总公司撤销分公司的范文
您好,网上有范本可用于参考。
点赞
分享
相关知识推荐
员工处罚通报格式范文
处罚通知格式
9999人浏览
徐鹏亮律师
广东集大成(广州)律师事务所
违反劳动纪律的情形
01:23
9999人已看
处罚通知格式
通知格式
9999人浏览
违反劳动纪律是否要交违约金呢?
劳动合同赔偿
9999人浏览
领导让我在时间到来之前离开。我该怎么办?
一方要解除劳动合同,除了协商外,要尽到通知义务,避免给对方造成不必要的损失。
公司不安排工作,发基本工资,是否可以在职劳动仲裁,要求公司解
法律分析:可以申请劳动仲裁。签订的劳动合同有没有明确约定具体工作岗位,有的的话公司就涉嫌违法解除劳动
本人在一家工厂工作,并与一家中介公司签订合同。在不到三个自然
向劳动仲裁部门申请仲裁
没有提前一个月签订劳动合同会有什么问题吗?
你好,需要承担违约责任
我想抱怨公司应该如何随意扣除员工工资
《劳动法》明确规定,用人单位不得以任何理由克扣劳动者的工资,所以一般情况下都是违法的。
公司伪造我的名字签订劳动合同怎么处理
建议申请劳动仲裁
请问我16岁在工厂上班,一天工资170,今天因为特殊原因矿工
用人单位罚款规定不得超过劳动者当月工资的20%。用人单位不可以对工人进行罚款,如果劳动者对公司造成经
工资3000,睡岗罚1000,合法吗?
法律分析:原则上用人单位不得对员工工资进行扣罚,除非员工给用人单位造成了实际的经济损失,或者按照用人
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权