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员工无故被公司开处罚怎么办
2020-02-20 09:55
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精选案例
公司刚签订劳动合同4个月被开公司无言无故被开除怎么办
1、要求支付赔偿金。 2、申请劳动仲裁。
我是中通分公司的员工，老板无缘无故的把我开
你好！超过1个月未签订劳动合同的，可以要求相应双倍工资，违法解除劳动关系需要支付赔偿，协商不成收集保留事实劳动关系证据申请劳动仲裁。
员工住院期间 公司无故辞退员工该怎么办
你好，可以向劳动监察大队 投诉 。
我是派遣员工，合同未到期被公司无故辞退，该如何赔偿
你好，劳务派遣的合同是和劳务公司签的。如果劳务公司不和你解除合同的话是没有赔偿的。因为劳务公司还要安排你去其他地方工作。
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梁昌俊律师
广东金美律师事务所
被单位无故辞退了要怎么办
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你好，按照协议约定办理
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