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在单位受伤
2020-06-25 01:20
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我在 单位受伤怎么 办
你好 赔偿情况需要根据伤亡情况(伤残等级需要鉴定)、当事人的具体情况综合确定。 可以的得到的赔偿主要包括伤残补偿、住院期间的治疗费用、误工费用、其它实际开支 建议你们协商解决,协商不成可以通过法律途径解决。
我在单位和人打架,受伤了,单位把我俩开除了,我受伤严重,单位让私下解决或找110,怎么办
建议你先申请伤情鉴定,如果是轻伤及轻伤以上建议你要求公安机关立案。
我上班途中在单位受伤,算工伤,怎么处理?
上班途中怎么会在单位?如果上班途中不是交通事故不能认定为工伤
在单位工作期间椅子坏了所受伤,算不算工伤
申请工伤认定 工伤保险条例 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
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