公司裁员需要补偿我三个月工资吗
2020-06-29 07:18
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精选案例请问一下，我在某公司上班四年零3个月了，公司裁员，需要补偿我几个月工资？你好，需要补偿4个月的工资。
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二十二年工龄，月工资一万签订长期合同，如被公司裁员如何补偿你好，如果是签订了劳动合同，那么就要根据合同上所规定的协议来进行补偿，具体您可以与您的公司协商。经过协商后任存在歧义的，可以向劳动监察大队进行投诉。
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公司裁员经协商同意离职公司需要赔偿补偿金吗？按做满一年支付一个月工资的方式补偿
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我们公司今天通知我公司裁员，我需要要那些补偿？被违法辞退的可以主张经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。如用人单位没有提前一个月通知的，需要额外支付一个月经济补偿金。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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