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劳动法加班规定自愿
2019-06-19 04:04
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劳动法规定底薪和加班费
深圳最低工资标准1320元。 用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者加班费: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
劳动法规定有义务加班吗,不义务加班被罚款,合理吗?
加班应当支付加班费,不存在义务加班的问题,单位做法违法,建议搜集能够证明加班事实的证据,申请劳动仲裁维护你的合法权益。
劳动法关于加班费的规定
加点:1.5倍工资。 周末加班:2倍工资 法定节假日加班:3倍工资~
劳动法加班费规定是怎样的?老板不给加班费怎么办?
你好,劳动法中关于劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; 2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; 3、法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。如果用人单位安排劳动者加班,却不依据劳动法的上述规定支付加班工资的,属于违法行为,应当依法承担法律责任。如果没办法和用人单位协商解决的,可以向劳动监察大队投诉、向劳动仲裁委员会申请仲裁。
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