违约金过高的判断标准及调整方法
2019-06-27 02:42
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精选案例咨询问题一：违约金按什么标准计算。 二：欠款利率的法定利率是多少？（合同未约定。）按乙方实际支出的商业银行贷款利率计算是否有法律依据。 三：计算利息的方法：每次给付的工程尾违约金没有明确约定的，可以按照受约方的实际损失进行主张；或者按中国人民银行同期存款利率进行赔偿。
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1、员工劳动合同到期后，公司未提出续签也未提出终止，几个月后公司提出辞退员工，这时公司需要付违约金吗？如果付应该付多少？2、女职工怀孕以后，公司调整了其岗位，并根据新岗位的薪资标准下调了薪资，请问应当一个月前提出是否续签合同。 视为延续，如果违约定，要付违约责任。 调整工作岗位可以适当的降低。
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当事人以约定的违约金过高为由请求减少的，应当以违约金超过造成的损失３０％为标准适当减少；造成的损失多少谁举证，要提供哪些证据？民法是谁主张,谁举证
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2018年新农合的办理方法及交费标准？你好建议你咨询社保机构。
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