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未签劳动合同被开除怎么办
2019-12-05 03:07
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精选案例
未签劳动合同 被辞退后有何赔偿
双倍工资、经济补偿等。建议来电说明详细情况,以备维权。
公司未签劳动合同,无故开除员工
建议委托律师代为查看。然后再申请劳动仲裁维权。
未签劳动合同
可到劳动局申请劳动仲裁维权。如有疑问或需帮助,欢迎来电或来所咨询。
无缘无故被开除,入职合同未签,会有补偿吗
会有补偿,未签订劳动合同的,要支付双倍工资,还要支付经济赔偿金。
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