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提前离职赔偿标准
2019-08-14 00:15
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精选案例
未提前30天离职
公司无权要求职工支付3倍工资作为违约金的。但是职工离职需要给单位交接清楚,否则会有一定责任的。尽量交接清楚再走人。
关于提前离职
你好,不算辞退,属于双方协商解除劳动合同。
计时工提前离职
申请仲裁
兼职提前离职扣工资吗?
可以向劳动监察大队投诉。
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