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临时辞退员工怎么赔付
2020-03-12 04:52
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精选案例
公司辞退员工,员工怎么补偿
您好,如公司无故解除劳动关系,可请求公司二倍赔偿金,协商不成可申请劳动仲裁
新员工工伤怎么赔付
属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以诉讼解决,必要时,委托律师处理。
公司辞退员工怎么赔偿
看员工干了多长时间T
私企用人辞退员工应该赔付哪些项目!且在5年以上了
一般来讲应当每工作一年一个月工资的支付经济补偿金,如果是违法解除劳动关系,应当双倍赔偿
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