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降工资变相辞退招数
2019-06-23 04:40
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精选案例
无加班工资、合同 、考勤记录、工资明细 变相辞退 欠发工资
你可以申请劳动仲裁要求支付相应的劳动报酬。
公司变相降工资 能否维权
您好，根据您的情形，用人单位违反了劳动法的相关的规定您是可以拒绝的，根据我国的相关的法律规定，您是可以拿到补偿金的。
劳动法降工资变相辞退员工补偿标准
违法辞退的，应支付双倍赔偿金，一般性辞退支付经济补偿金。
但是保留我们的工龄，如果不给我结怎么办？是不是属于变相的降工资？
两个公司之间如果存在隶属关系或关联关系可以要求接续工龄
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