劳动法中病假工资如何计算
2019-10-03 03:46
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精选案例医院职工病假工资如何计算？属于合法且有正规医院出具的休假证明，并递交单位的可认定病假事实，不应扣工资
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病假工资如何计算你好，结合单位规章制度。
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员工病假工资如何计算有约定按约定，没约定按工资的70%支付。但不得低于最低工资标准的80%。
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退休反聘人员住院病假工资如何计算如果双方有约定按约定；没有约定，单位无法定义务为退休反聘人员支付病假工资。
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