我的违约金怎么算?退工手续(合同解除)是否一定要等交了违约金才可以开?而且离职后公司就马上停了我的保险,还有我的户口在公司我该咋办?谢谢!
员工辞职只须提前一个月通知公司,若辞职后马上离开公司,则公司有权扣除一个月工资作为代通知金,而违约金则看双方的约定,如约定是一个月工资,我认为并不算过高,也算是合理合法的范围内。工资包括基本工资、奖金、加班费等金钱上的收入,因此你前12个月的平均工资应不止800元,也就是说,若你的行为构成违约,公司可以扣你800元以上的工资。但我认为你辞职后,当天办理离职手续并不是你的要求,而是公司的要求,你只要再工作一个月再离开,公司必须把工资全部结给你,而且不应扣你的违约金。你的这种情况可向当地劳动部门申请解决。