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劳务派遣工伤停工留薪工资由谁负责
2019-09-29 08:21
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精选案例
工伤职工停工留薪期间的保险由谁来付
如在工伤治疗期间按平时的方式支付,如不在工伤治疗期间,一般是用人单位和受伤职工相互协商,通常的做法是由职工自己承担交付。
工伤期间的停工留薪期工资
“原工资待遇不变”就是原多少工资在停工治疗期就享受多少工资。
我现在停工留薪期间,应该享受停工留薪期待遇。工伤保险条例规定,现在我停工留薪期间,强行扣我工资合理吗
认为不合理,可以到劳动局申请劳动仲裁。
劳务派遣工工伤停工留薪期期间工资标准?还是用人单位支付?请问是根据哪条法律法规?
用人单位支付。。。。。。。工资是按照出事前12个月的 平均工资计算
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