咨询专题
产假期间公司发基本工资还会给津贴吗
2020-01-28 20:30
找法网官方整理
浏览
精选案例
女职工产假期间公司只发基本工资,原来的午
投诉反映。
我和老婆都是晚育,如果我现在休陪产假的话公司会给我生育津贴吗
建议咨询劳动部门
产假期间公司发了工资,还有没有生育津贴发?
原则上支付生育津贴即可,单位需要支付
咨询一下就是产假期间公司没有发产假工资,合同到期了,不续签,产假工资还有没,没有生育津贴
有的 看是否参保,否则要求公司承担
点赞
分享
相关知识推荐
职工领取生育津贴期间单位还要发放工资吗
劳动合同纠纷
9999阅读
学校晚育产假申请书
常用文书
9999人浏览
领取生育津贴期间单位还要发职工工资吗
劳动合同纠纷
9999阅读
二胎产假申请书
常用文书
9999人浏览
产假期间发了工资还要给生育津贴吗
休假
9999人浏览
学校请产假申请书
常用文书
9999人浏览
女职工休产假单位还会发放工资吗
女职工产假工资
9999人浏览
产假期间,国家会给公司发放补贴吗
产假工资
9999人浏览
我们公司现在要把我们车间剥离并外包给另一企业,并要求我们辞职
与公司协调,必要时可申请劳动仲裁
我是一名在警察站工作的警察。我工作了一天。因为眼睛有问题,我
法律分析:可以向当地劳动部门的劳动监察大队举报,由劳动监察队依法进行处罚。法律依据:《社会保险费征缴
只要求员工自己看工序的检验标准,员工被诱导主动辞职,员工就主
法律分析:一,劳动者主动提出辞职的劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在
公司不批准临时工辞职,提前15天辞职。
可以向劳动局投诉处理的
我在公司工作了18年,被公司解雇有经济补偿吗?
需要办理退休手续
事业编试用期在编人员辞职只需支付违约金吗?
根据合同约定的违约责任条款处理
只要求员工自己看工序的检验标准,检验标准不培训根本就不清楚,
岗位培训但公司未签劳动合同,劳动者可以与用人单位协商签订劳动合同;用人单位侵害劳动者合法权益的,劳动
当我申诉,公司要我撤
你好,建议协商解决,协商不成的,可通过法律途径诉讼解决
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权