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公司不发工资应该找谁
2019-07-18 03:13
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精选案例
私人企业不发工资该找谁
可以继续协商解决,协商不能达成一致可申请劳动仲裁解决: 1、用人单位未签署劳动合同,应支付你未签书面劳动合同双倍工资差额,支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日,截止时间为补订书面劳动合同的前一日(北京地区超过一年的一般赔偿11个月)。法律依据请参见《中华人民共和国劳动合同法》第82条、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第6条。 2、用人单位无故拖欠工资,你有权提起劳动仲裁要求用人单位支付应得劳动报酬,并可要求支付应得工资收入总额25%的经济补偿或赔偿费用;如向劳动局等部门投诉,劳动主管部门查清事实后,可依法责令用人依法给予应付工资收入50%至100%的赔偿。
公司拖着不发工资,应该找谁说理 谢谢
拖欠工资多久了,有劳动合同吗?先收集相关证据,然后去劳动监察部门投诉,还有其他相关疑问可以直接与我电话联系。
公司不发工资了,我应该怎么投诉
1、向劳动监察大队投诉 2、找证据申请仲裁
给户里干活不发工资找谁
你好,建议及时起诉。
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