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离职证明有什么用
2019-07-25 02:31
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精选案例
没有劳动合同,有工作证明被迫离职有什么补偿
可以要求十个月的工资补偿。及时起诉,可以联系我
被辞退,没签合同,社保开始是公司让其他公司代缴,之后又转转出转入过,但是有离职证明,能得到什么补偿
应当能够得到补偿并且还能领到失业保险,建议聘请当地律师代理
请问我现在a公司上班,月底辞职。但是我伪造了一个离职证明,月初和b公司办理入职手续。请问有什么后果
尊敬的当事人,您好,根据你咨询的问题,如果公司损害你的劳动权益,将可能涉及到违法处理劳动关系,在这样的情况下,那么你可以到当地的劳动仲裁委员会进行处理,申请相关的劳动权益赔偿,而且可能要公司承担一定的法律责任,才可以维护你最大的劳动权益。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
离职时未开离职证明,现在须要用,原单位不配合,有什么办法可以解决此困难?
您好,原单位一般情况是有义务帮开离职证明的。那要看您离职的原因是什么了。
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