劳动争议起诉状案例
2019-11-30 08:16
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精选案例负责仓储的工作，同一天总部就已经下文新任命了新的仓储部经理，是否有条文用人单位如何赔偿我的经济损失如果是你主动离职的，可以要求对方支付双倍的经济补偿金。 同时，由于未签订书面的劳动合同，你可以要求公司支付自你上班第二个月起算的双倍工资。 如果扣工资没有公开的规章制度作为依据，可以要求其退还。 建议你带着相关的材料当面详询律师为妥，欢迎来电约谈。
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而辞退书上写的也是项目工程师(员工手册上规定工程师管理人员)无正当理由不按规定参加庭审,不知道还有什么遗漏的。涉及证据、程序问题，建议委托律师处理。
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另拖欠2014年1、2俩月的工资。又想得到赔偿金,我该怎么做可以委托律师提起劳动仲裁。
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请问有关于劳动争议案例，里面有申诉状和裁决书的吗？您好！请问您现在是要申请劳动仲裁还是对仲裁裁决不服向法院起诉？
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