试用期没签合同离职不给工资
2020-02-17 05:26
找法网官方整理
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精选案例没过试用期，主动离职 公司不给工资可以通过用工卡，其他的证据，证明与用人单位存在劳动关系，这是你主张权利的前提。之后你可以去劳动部门投诉或者申请劳动仲裁。
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公司没签劳动合同,现在离职不给我结清工资。您好，如您所诉，您的问题是这样的 1、未签订劳动合同的，自第二个月起，应当支付双倍工资； 2、如属于违法解除，可要求按照工作年限支付双倍经济赔偿金，赔偿标准为工作满一年支付一个月工资； 3、如协商不成，可向当地劳动监察大队举报或申请劳动仲裁； 4、如有其他疑问，可电话咨询！
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试用期 没签合同，微信上和领导说了离职 我有工资么实际参与工作的应该支付工资
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没签合同，离职拿不到工资不管是否签订劳动合同，劳动者提供劳动后都应该获得劳动报酬。
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