员工试用期劳动合同书
2019-09-12 08:15
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精选案例如果试用期过了一个月之后，公司不与员工签订劳动合同书，是否算是劳动违约？违反劳动合同法,可要求双倍工资,如协商无效可申请劳动仲裁.
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公司与员工签订劳动合同书.劳动合同书上有:员工工作岗位作业员.试用期三个月.2013年1月4日开始单位能单方变更工作岗位吗||| 岗位变更属于劳动合同变更的内容，故一般情况下的岗位变更应依据《劳动法》第十七条的规定进行。某些情形下，用人单位可以不经劳动者同意变更劳动者的工作岗位，劳动合同没有变更，用人单位不得安排劳动者从事合 <a href="http://china.findlaw.cn/ask/baike/89605.html" target="_blank">详细>></a>
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请问我在试用期内申请离职了，公司都尚未给我办理员工证和发放劳动合同书给我，合理吗？我的工资是拿上班有多久？没有合同没有证据证明你的月薪数额啊，不过法律有规定具体支付的工资不能低于每月1210元。
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上市公司必须给员工买公积金吗,合同书签的试用期三个月,请问他们这样应违反了劳动法吧？办理社保卡是需要一定时间的，这个可以咨询一下相关社保局。
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