咨询专题
上下班途中死亡认定
2019-06-21 16:51
找法网官方整理
浏览
精选案例
上下班途中因病死亡是否认定为工伤
这个问题由于法律上没有明确规定,比较复杂一点,应当认定为工伤。这方面有法院的判例。
关于公务员死亡上下班途中的认定
工伤保险条例规定:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,视为工伤。但是公务员并不适用此条例,其适用的是民政部《伤残抚恤管理办法》2007年7月10日第一次部务会议通过,自2007年8月1日起施行。
职工在上下班途中发生意外交通事故死亡是否认定工伤死亡,由交警部门认定为意外交通事故
非本人主要责任以上的交通事故时可以算工伤的。
职工在上下班途中发生意外交通事故死亡是否认定工伤死亡,由交警部门认定为意外交通事故
职工在上下班途中发生意外交通事故死亡,一般会认定为工亡。需要交警队出具交通事故认定书。
点赞
分享
相关知识推荐
打车上班车祸身亡是否可以认定为工伤
劳动合同纠纷
9999阅读
唐海燕律师
广东达方律师事务所
上下班途中交通事故死亡算工伤吗
01:24
9999人已看
上班车祸死亡怎么赔偿
劳动合同纠纷
9999阅读
上班途中自己摔倒身亡算不算工伤
工伤认定范围
9999人浏览
上班干私活死亡被认定工伤
工伤认定范围
9999人浏览
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
9999阅读
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
9999阅读
社保卡里的工资怎么查?
可以直接去银行查
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
9999阅读
我被工厂列入黑名单怎么办?
积极和主管部门沟通
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
9999阅读
我被介绍到一家公司做暑期工,需要公司出示什么证明才能证明公司
你好,授权委托书等
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
9999人浏览
旷工影响上个月的工资吗?
您好,依据你和单位的协议约定办理
判决抵押无效如何处理
抵押担保
9999阅读
就是我这个厂吧劳务合同还是劳动合同里说着5天8小时一天8小时
您好!您签了劳动合同是有什么问题吗?
餐饮行业员工工作12个小时违法吗
可以申请仲裁要求加班费
我们找工作,他本来给我们说交的是饭钱,但是签完合同了又要说什
您好,可以向劳动部门投诉
您好,我想知道劳动者主体资格认定有哪些?谢谢
您好,用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格。用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权