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公司劳动搬迁合同说明
2020-09-20 06:49
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精选案例
因公司搬迁致使劳动合同无法履行
抓紧时间申请劳动仲裁，维护你的合法权益，必要时申请财产保全！
公司搬迁，不续签劳动合同
公司不续签劳动合同，应当按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
公司搬迁解除劳动合同，怎么赔？
您好，合同到期用人单位应当续签。
不交社保。公司未明确说明解除劳动合同，社保行不行？
你可以依法申请劳动争议仲裁。
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