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请假没有工资

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如果超期严重的,可以按旷工处理。但是,之前上班的工资还是需要支付的。旷工造成单位损失的,也可以要求单位赔偿。
周文兵律师 欧阳春律师 廉立国律师 4 位置律师解答,查看更多解答
法定假日同样应该支付工资。
饶小庆律师 1 位置律师解答,查看更多解答
没有权利这样做
吴新玉律师 1 位置律师解答,查看更多解答
您好,你具体想要咨询哪一方面的事?如果您有什么疑问,可以查看我的联系方式,与我联系。
安治国律师 钟晶律师 2 位置律师解答,查看更多解答
只要工作了就要支付工资。
张玮东律师 华战勇律师 2 位置律师解答,查看更多解答
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