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试用期工资2500可以吗

2019-07-10 04:52

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我现在是在试用期，工资2500元，但由于统计是出错，公司要求我赔偿1500元的货款，这样合理吗

你好，需要根据双方的合同确定，建议协商解决，无法协商可以申请劳动仲裁
淘宝客服试用期做了一个月有工资吗?t他说开始2500 后面2800 现在我今天刚好一个月如果辞职

你好，发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。
试用期内辞工，公司按规章制度只给我20元一天，面试的时候说2500一个月的，这个工资能要回来吗

您好，可以向劳动局投诉处理的。
给我的工资试用期一个月工资是2500 说做不到一年离职就要扣一个月工资，可以要回工资吗

辞职无需批准，但需要提前30天书面形式提出辞职，建议以特快专递的形式，将辞职书邮寄到公司的人事管理部门，在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”，并妥善保存回执，以便在产生争议时使用。然后，等上30余天，就可以直接去公司人事部门要求办理辞职手续、开具解除劳动关系证明、结清工资等。如果公司不同意，可向劳动部门投诉

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