咨询专题
退休返聘人员解除协议
2019-06-12 07:13
找法网官方整理
浏览
精选案例
退休返聘人员合同解除后有补偿金吗
您好,根据您的描述,依照相关法规,退休返聘人员属于劳务关系不属于劳动关系,所以不受劳动合同法调整要求补偿金的做法没有法律依据,希望能够帮助到您。
退休返聘人员发生工伤
反聘就不是劳动关系而是劳务关系,在工作时间因为工作原因所受伤害应当主张损害赔偿,和工伤有区别
解除返聘退休人员及相关经济赔偿
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
事业单位人员退休后能否返聘
各个单位不一样,看单位的需要,您可以咨询单位。如需帮助请来电!
点赞
分享
相关知识推荐
用人单位是否应与返聘人员签订劳动合同
9999阅读
退休返聘合同解除怎么写
民法典
9999人浏览
退休人员劳务合同样本
劳务合同
9999人浏览
李士刚律师
广东华商律师事务所
单位可以与返聘人员签劳动合同吗
00:59
9999人已看
返聘员工受伤能否认定工伤?
劳动法案例
9999人浏览
关于返聘你知道多少?
劳动法案例
9999人浏览
学校离退休人员返聘合同范本
合同范本
9999人浏览
黄丽群律师
北京市安通(东莞)律师事务所
辞退返聘员工补偿标准
01:30
9999人已看
厦门退休人员聘用合同范本
聘用合同
9999人浏览
在我试用期离开后,因为我的一个错误造成了损失。这合法吗?
您好,可以向劳动局投诉的
你好,最简单的劳动用工合同怎样写
最简单的劳动用工合同包括以下必备条款即可:劳动者和用人单位的信息、合同的期限、工作内容和地点、工资、
公司裁员不赔偿,又叫我回去工作怎么解决
如果协商不成,可以通过诉讼处理。
五一放假只放四天怎么办
你好那用人单位需要支付法定加班费
要是他不同意,他怎么来?
可以申请仲裁维权
请问公司被卖了,能申请补偿吗
是你得公司老板卖了,然后现在没有工作吗
公司未提前告知培训有培训服务期,现在已经培训中,要求签署培训
你好根据合同约定承担责任
上了10天班
法律分析:一、劳动者如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地人力资源和
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权