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劳动法经济补偿新规定
2020-02-28 10:55
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精选案例
按新的劳动法,公司应该对我是否有经济补偿?如有怎样计算?
新劳动合同法还没颁布,无法适用。 按现行法律,如果没有其他因素,公司无需补偿
请问按照新劳动法相关规定,我是否能获得相应的经济补偿,如果能,怎样补?如果没有补偿是因为什么?请告知。
有一个月的经济补偿金。
新劳动法假期规定
劳动假期按国家每年发布的为准。没有增加。
新劳动法试用期规定
如果你有其它的能证明你在单位里上过班证据就可以去劳动监察部门举报或劳动仲裁。
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