试用期辞退离职证明
2019-12-21 05:25
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精选案例试用期不交社保，无考核任务辞退，不提供离职证明原件您好可以 申请劳动仲裁
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过了试用期一个月，公司辞退了我，但是人事吓唬我说自己不在辞职报告上签字，会在离职证明上写的考核不合格如果是能证明公司无理由解除合同的，要进行赔偿
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试用期被公司辞退，离职证明写着是辞退，我可以要到半个月的经济补偿吗。可以要求支付经济补偿。
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试用期结束后，可以辞退我吗？若要求用人单位赔偿，离职证明的原因能写辞退吗？尊敬的求助者，您好，根据你向我咨询的问题，你公司的行为显然存在违法的情形，对你的劳动权益造成了一定的侵害，劳动权益受到侵害可以到当地街镇所设劳动监察中队或者区人力资源和社会保障局劳动保障监察大队投诉，也可以向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，这样才能更好的，最大限度的维护你的劳动权益。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
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