签订合同期间有争议
2019-07-31 04:04
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精选案例与公司没签订合同在工作期间受伤发生工伤事故的，可以申请认定工伤，享有工伤保险待遇； 用人单位没有购买工伤保险的，由用人单位支付工伤保险待遇； 工伤治疗期间用人单位不得解除劳动合同，可向劳动仲裁委申请劳动仲裁； 如需帮助，可直接联系本律师。
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劳动合同存续期间发生劳动争议用人单位可否不可以，这是违反劳动法的，在仲裁期间要注意这些细节，将利益最大化，如需帮助电话与我联系。
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工伤期间劳动争议2013年工伤赔偿计算标准||| 工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支 <a href="http://china.findlaw.cn/ask/baike/44889.html" target="_blank">详细>></a>
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