劳动合同如何解除能领到劳动补偿金
2019-09-10 06:27
找法网官方整理
浏览
-
精选案例劳动合同解除，经济补偿金经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。
-
解除劳动合同经济补偿金在保障基本的权利基础上，提出要求。
-
解除劳动合同补偿金问题那要看具体情形，劳动合同法是在2008年1月开始实施的，如果你现在才要求，也过了诉讼时效了，2008年2月到2012年10，能否主张也要看具体是否符合法律的规定，建议你当面咨询律师，可到本律师办公室商谈
-
签订解除劳动协议补偿金什么时候才能领到？你好，一般在补偿协议里都应该注明。单位不支付的，及时起诉。如需律师帮助可来电咨询。
点赞
分享
相关知识推荐
加载中