违规解除劳动合同后果
2019-12-22 00:16
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精选案例单方解除劳动合同有什么后果？你好，根据本律师多年办理相关案件经验和法律法规的规定，现对于你的问题回复如下：一、公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求与公司解除劳动合同、支付经济补偿金和其他损失。二、因此类事务涉及复杂的法律关系和法律问题，不明之处可电话咨询律师。
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甲方违规解除劳动合同,乙方在找到工作以前可以申请劳动仲裁要求双倍赔偿。
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在公司违纪违规被公司解除劳动合同的，可以颔取失业保险金吗关于失业保险金具体事宜你方可以直接咨询社保部门。（领取失业保险，要同时具备以下条件：一、按规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。二、非因本人意愿中断就业的。三、已办理事业登记，并有求职要求的。）
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公司违规单方面解除劳动合同，不给予经济赔偿。重庆市北部新区劳动仲裁可要求公司赔偿的，协商不成可申请劳动仲裁维权，注意收集相关证据，如需法律帮助可电话或当面咨询李行律师。
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