2019年劳动法生育津贴
2019-10-03 08:07
找法网官方整理
浏览
-
精选案例如果单位将工资按生育津贴发放，且工资低于生育津贴，而且单位还极力否认生育津贴这回事，该怎么办？这个比较复杂。单位如果参加生育保险，应该由保险公司发放生育生活津贴。如果没有参加生育保险，那么，单位应当支付生育期间的生活费。数额不得低于最低生活标准。
-
我老公领晚育津贴时把外地来京人员生育服务联系单已交给海淀社保了，我现在领生育津贴海淀社保又要交原件，该怎么办？建议咨询有关部门。
-
没休假前我每月工资2500,请问公司做法对吗?我可以要求归还属于我的生育金吗?产假期间应该按照2500发放的，其他的不应该扣你的。协商不成，申请仲裁
-
生育津贴高于本人产假工资标准的,用人单位可不可以克扣?有没有相关的法律条例?不可扣发，参见国务院《女职工生育保险条例》。
点赞
分享
