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员工工伤赔偿会计分录
2019-09-03 05:26
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精选案例
工伤,公司对员工的赔偿问题
不知道你公司为买了人身意外保险是何种性质的保险,员工如果受工伤,只要公司依法申报工伤,按工伤保险条例的规定提供各种待遇即可。
船员工伤赔偿
1、工伤停工留薪期工资待遇不变,即还应该是3500美金。2、工伤基金支付一次性伤残补助金4692*3*7.3、还有的六个月的市平工资需要离职时才可以享受。3、如需进一步帮助,可来电或QQ详询。
超龄人员工伤有赔偿吗
可以申请赔偿
关于工伤员工离职赔偿问题
你好,十级工伤赔偿按本人工资的十二个月计算,鉴定伤残后社保支付一次性伤残补助金7个月,辞工后一次性医疗补助金由社保支付,一次性就业补助金由单位支付,社保支付后的差额部分由单位补足
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