试用期员工解约赔偿
2019-08-19 07:05
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精选案例超过试用期，公司想解约，我怎么办1，公司违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。 2，你可以要求公司补足你试用期与转正后的工资差额。
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单位迁移新址补偿解约员工你好！ 市内搬迁的没有经济补偿金。
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由于公司单方面解约 签署的赔偿协议 请问我现在应该要怎么办您好，可以要求经济补偿金，协商不成可以申请劳动仲裁维权
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公司解除试用期员工需要怎么赔偿？在试用期内证明不符合录用条件辞退的，很难得到补偿。
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